[摘要] 4月9日，廣東珠海兩所高校同日舉行畢業生招聘會。招聘會上，為了吸引90后畢業生的眼球，用人單位推出了“段子手”職位。
4月9日，北師大珠海分校舉行了珠海市2016屆高校畢業生校園招聘會。同日，廣東省2016高校畢業生系列供需見面會也在北理工珠海學院舉行。記者在兩場招聘現場看到，“段子手”等新興職業較容易吸引90后大學生的注意力。 “我們今天晾出招聘‘段子手’職位，接到了數十名學生咨詢，”好彩網絡CEO羅凱告訴記者，自己是北師大珠海分校的畢業生，創業七年，今天返校招聘，結合90后的需求推出了“段子手”職位。 “我喜歡干有挑戰性的職業，”招聘會現場，大三學生小張告訴記者，“‘段子手’這職位蠻有吸引力的。” “‘段子手’職位干的活跟文案相差不大，但是寫招文案的話，90后不會感興趣，改成招‘段子手’，很多學生就會前來咨詢。”羅凱表示，與往屆學生相比，本屆大學生更看重公司環境和氛圍、職業的趣味性和挑戰性、公司活動多不多等軟性待遇。 標簽： 畢業生 90后 吸引力 職位 段子手 分享到：
4月9日，北師大珠海分校舉行了珠海市2016屆高校畢業生校園招聘會。同日，廣東省2016高校畢業生系列供需見面會也在北理工珠海學院舉行。記者在兩場招聘現場看到，“段子手”等新興職業較容易吸引90后大學生的注意力。
“我們今天晾出招聘‘段子手’職位，接到了數十名學生咨詢，”好彩網絡CEO羅凱告訴記者，自己是北師大珠海分校的畢業生，創業七年，今天返校招聘，結合90后的需求推出了“段子手”職位。
“我喜歡干有挑戰性的職業，”招聘會現場，大三學生小張告訴記者，“‘段子手’這職位蠻有吸引力的。”
“‘段子手’職位干的活跟文案相差不大，但是寫招文案的話，90后不會感興趣，改成招‘段子手’，很多學生就會前來咨詢。”羅凱表示，與往屆學生相比，本屆大學生更看重公司環境和氛圍、職業的趣味性和挑戰性、公司活動多不多等軟性待遇。
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